Fortbildung ist gerade für Fachkräfte in der Kita oder der Krippe sowie im Hort wichtig. In Mecklenburg-Vorpommern ist sogar im KiföG gesetzlich vorgeschrieben. Das IfW bescheinigt natürlich die besuchten Fortbildungen im…..Heft. Neben dem Erlernen von neuen Ansätzen oder Methoden oder praktischen Ideen zur Erfüllung des Bildungsauftrages in einer Kindertagesstätte, hat aber auch der persönliche und fachliche Austausch eine Bedeutung. Gegenseitige Kollegiale Unterstützung ist auch Bestandteil von Weiterbildung. Weiterbildungen dienen der Steigerung der Fachkompetenz und der Sozialkompetenz, erhöhen die Methodenkompetenz und helfen Erzieherinnen, Erziehern oder Sozialassistenten sich vertiefend fortzubilden. Vertieftes Wissen hilft im Berufsalltag.

Die Fortbildungsangebote des IfW richten sich an alle im Elementarbereich, egal ob Kita, Kindergarten, Krippe oder Hort tätigen Kräfte. Neben Erzieherinnen und Erziehern sind auch Kindheitspädagogen und Kindheitspädagoginnen angesprochen. Außerdem auch Sozial-assistenten oder sonstige Fachkräfte in der Frühpädagogik. Erzieher die in anderen Arbeitsbereichen tätig sind werden auch interessante Angebote finden.

Neben der Erzieherin und dem Erzieher sind auch in der Elementarpädagogik Tagesmütter zu finden, die mit einer jugendamtlichen Genehmigung Tagesbetreuung anbieten. Auch für sog. Tagesmuttis gibt es Fortbildung, die z.T. auch gut besuchbar am Sonnabend stattfindet. Ziel der Angebote des IfW ist es, allen im Bereich der Kinderbetreuung tätigen Fachkräften eine interessante Angebotspalette zu offerieren.

Die Weiterbildungsangebote decken ein breites Spektrum ab. Es gibt beispielsweise musische Angebote, die sich mit Tanz, singen und musizieren beschäftigen und musikalische Spielideen vermitteln wie etwa dem trommeln. Auch weitere kreative Angebote zum bildnerischen Gestalten und malen mit Kindern sind im Programm. Die Natur Kindern näher zu bringen ist auch ein wichtiger Beitrag im Programm.

Besondere Herausforderungen etwas mit schwierigen Situation im Kita-Alltag, etwas psychischen Auffälligkeiten oder Bindungsstörungen oder aggressivem Verhalten oder geschlechtersensible Fragestellungen werden behandelt. Die Elternarbeit kommt auch nicht zu kurz.

Kommunikation ist Handwerkszeug jeder pädagogischen Arbeit. Daher sind auch stets kommunikative Angebote im Programm mit wertvollen Kommunikationstipps. Aber auch der Selbstschutz und die Burn out Prophylaxe, oder der gesunde Umgang mit Stress werden behandelt.

Wer sich für Leitungsaufgaben qualifizieren möchte findet ein spezielles Kita-Leitungsangebot. Dieses Sozialmanagement-Angebot bereitet umfänglich auf die Übernahme einer Kita-Leitung vor und schließt mit einem Zertifikat ab.